+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Может ли главный бухгалтер исполнять обязанности директора

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Может ли главный бухгалтер исполнять обязанности директора

Однако в некоторых случаях предпринимателю дана поблажка в виде разрешения исполнения директором обязанностей главного бухгалтера. Гендиректор может замещать главбуха как в периоды его временного отсутствия, так и на постоянной основе. Для этого необходимо оформить дополнительное соглашение к трудовому контракту директора и издать приказ. Хотя единого бланка таких документов не предусмотрено, они составляются по определенному шаблону. Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта слева или звоните по телефону Только руководитель малого и микро предприятия имеет право возложить на себя ответственность за бухучет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Новости Инструменты Форум Барометр.

Может ли главный бухгалтер временно исполнять обязанности директора?

Документ : Главбух, исполняющий обязанности директора. Главбух, исполняющий обязанности директора. ВОПРОС: В связи с возникновением у владельцев предприятия ряда вопросов к директору, он был освобожден от занимаемой должности решением собрания учредителей. Вторым решением этого же собрания учредителей был назначен и. В связи с этим, возник ряд вопросов - теперь уже у бухгалтера:. Может ли главный бухгалтер являться и. Можно ли не начислять зарплату и.

В случае если зарплата и. Если на предприятии АО имеется вакансия директора, но согласно штатному расписания работают заместители по торговой деятельности и финансам могут ли они подписывать первой подписью хозяйственные и прочие договора, банковские платежные документы и отчеты в ГНИ.

Как правильно документально оформить создавшуюся ситуацию? ОТВЕТ: 1. В соответствии с Кодексом законов о труде Украины, назначение работника предприятия исполняющим обязанности директора должность которого вакантная является неправомерным. Физическое лицо будет считаться директором предприятия, если оно принято на данную должность на основании трудового договора контракта , который, в свою очередь, заключается на основании принятого собственниками предприятия решения, оформленного в виде Протокола, Данный трудовой договор может являться основным - это тот трудовой договор, при заключении которого работ-ник предоставил и передал для ведения собственнику трудовую книжку или трудовым договором о совместительстве;.

Проблема может быть также решена работой по совмещению - определенный вид обязанностей директора предприятия например, подписание договоров и т. В соответствии с действующим законодательством Украины, совместительство определяется, как выполнение работником, кроме основной, другой оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время на том же или на другом предприятии, в учреждении, организации или у граждан по найму.

Трудовой договор о работе по совместительству работник может заключить при условии, что работу по совместительству он будет выполнять во время, свободное от основной работы.

Этим признаком выполнение работы во время, свободное от исполнения обязанностей по основному трудовому договору совместительство отличается от совмещения профессий должностей.

Совмещение профессий должностей - это выполнение работником наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии, должности в пределах рабочего времени на основной работе. Действующим законодательством Украины не предусмотрены ограничения на совмещение профессий должностей , порядка введения совмещения и оплаты труда, выполняемого в порядке совмещения.

Прием на работу по совместительству оформляется трудовым договором, заключенным между физическим лицом и одним из собственников предприятия, который уполномочен на его подписание на основании Протокола собрания собственников предприятия о назначении этого физического лица на должность директора.

В данном случае работник считается принятым на должность директора на неопределенный срок, если уставными документами предприятия не определен конкретный срок, на который избираются члены правления предприятия. Ограничить срок приема работника на должность директора предприятия возможно путем его принятия на эту должность с условием испытания.

Согласно ст. Условие об испытании будет считаться законным при включении оговорки об этом в письменно оформленный трудовой договор контракт и Протокол общего собрания собственников предприятия о назначении на должность директора. Оплата труда при работе по совместительству производится в соответствии с выполненной работой.

Выполненная работа должна отражаться учитываться в данных первичного бухгалтерского учета. Таковыми являются табели учета рабочего времени. Причем, табели учета рабочего времени должны соответствовать графикам выхода на работу.

При наличии в табеле учета рабочего времени предприятия данных о времени работы совместителя, предприятие обязано начислить и выплатить заработную плату совместителю за отработанное им время.

Отсутствие же в табели учета рабочего времени предприятия данных о времени выполнения совместителем работы свидетельствует о том, что в данный период времени совместитель обязанностей по данному договору не выполнял. Это, в свою очередь, служит основанием для не начисления и невыплаты за данный период времени заработной платы совместителю. Главный бухгалтер предприятия в порядке совместительства может выполнять дополнительные обязанности, которые должен выполнять директор предприятия например, подписание договоров и т.

Статьей КЗоТ работнику предприятия в данном случае - главному бухгалтеру за совместительство предусмотрена доплата, размер которой должен быть установлен в Протоколе собрания собственников предприятия и трудовом договоре с главным бухгалтером. В противном случае, основания для начисления и выплаты доплаты отсутствуют. Таким образом, доплата за исполнение главным бухгалтером обязанностей директора может и не производиться.

В соответствии с п. Для плательщиков сбора, определённых п. Как видим, определение объекта, указанного в - абзаце 2 пункта 1 ст. Поскольку данный Закон относится к налоговым, правомерно использовать определение этих понятий, данное в других законах. А именно - в Законе "О налогообложении прибыли предприятий" далее Закон о налогообложении прибыли. В силу пунктов 5. Закона о налогообложении прибыли, валовые затраты плательщика налога на оплату труда возникают на дату начисления, то есть начисленная, но не выплаченная заработная плата является затратами плательщика налога.

На этом основании можно утверждать, что в соответствии с абзацем 2 пункта 1 ст. Так, пункт Порядка, разъясняющий порядок уплаты сбора плательщиками, указанными в пунктах 1 и 2 статьи 1 Закона, соответствует порядку начисления и уплаты сбора согласно абзацу 2 пункта 1 ст. В то же время, содержание пункта Порядка можно считать противоречащим пункту , поскольку в этом пункте речь идет о не начислении либо невыплате заработной платы. С учетом того, что пункт регулирует несколько иные вопросы, можно утверждать, что в отношении заданного вопроса следует руководствоваться пунктом Изложенное дает основание для заключения о том, что в случае, когда предприятие при наличии отработанного совместителем рабочего времени что подтверждено первичными документами не производит начисление и выплаты заработной платы данному работнику у предприятия возникает объект налогообложения, который предусмотрен абз.

Компетенция органов юридического лица определяется Законом Украины "О хозяйственных обществах", уставом, в соответствии с которым действует это юридическое лицо. Статьей 48 Закона Украины "О хозяйственных обществах" установлено следующее: "Председатель правления акционерного общества вправе без доверенности осуществлять действия от имени общества.

Другие члены правления также могут быть наделены этим правом согласно устава". Таким образом, без доверенности документы от имени юридического лица могут быть подписаны другим членом правления в данном случае его заместителем только в том случае, если данное условие предусмотрено уставом предприятия. В остальных случаях действует положение главы 4 "Представительство и доверенность" Гражданского кодекса Украины представительство на основании доверенности.

Подписной индекс О компании. Условия доступа. Оплата доступа. Документ : Главбух, исполняющий обязанности директора Главбух, исполняющий обязанности директора ВОПРОС: В связи с возникновением у владельцев предприятия ряда вопросов к директору, он был освобожден от занимаемой должности решением собрания учредителей.

В связи с этим, возник ряд вопросов - теперь уже у бухгалтера: 1. Физическое лицо будет считаться директором предприятия, если оно принято на данную должность на основании трудового договора контракта , который, в свою очередь, заключается на основании принятого собственниками предприятия решения, оформленного в виде Протокола, Данный трудовой договор может являться основным - это тот трудовой договор, при заключении которого работ-ник предоставил и передал для ведения собственнику трудовую книжку или трудовым договором о совместительстве; Проблема может быть также решена работой по совмещению - определенный вид обязанностей директора предприятия например, подписание договоров и т.

Вход в систему. Новый пользователь Забыл пароль? Стан бази. Середа, Новые группы 5 и 6 плательщиков ЕН: воплощение в жизнь. Электронные деньги и расчеты карточками: правила игры для субъектов хозяйствования. Вакцинация работников предприятия против гриппа, или Я уколов не боюсь: если надо уколюсь!

Довiдковi матерiали. Облiкова ставка НБУ. Розмiр прожиткового мiнiмуму.

Щоб Ви вдосконалили на нашому Сайті ВоБУ?

Если директору или собственно любому должностному лицу предстоит командировка, он внезапно заболел или возникла иная причина его временного отсутствия на рабочем месте, то пришло время составить приказ на временное исполнение обязанностей. Требуется издать приказ на замещение даже в случае совсем небольшого отпуска, потому что существует такое понятие как правомерность подписания документов первым вторым лицом организации. Допускается издавать такой приказ каждый раз по каждому отдельному случаю. Ниже приведен пример приказа о замещении директора на время отпуска. Рекомендации по его оформлению и согласованию ничем не отличаются от общепринятых в делопроизводстве норм составления приказов. Бородавка Либо можно единожды предусмотреть временное исполнение обязанностей определенным должностным лицом, например, отдельным пунктом в приказе о распределении обязанностей между руководством. В случае временного отсутствия одного из заместителей директора решение о его замещении принимает директор общества.

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют 94 пользователя.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Директор как главный бухгалтер

Может ли главный бухгалтер временно исполнять обязанности директора на период декретного отпуска директора? Нормативная база. Трудовым законодательством РК предусмотрена возможность замещения временно отсутствующего работника.

Документ : Главбух, исполняющий обязанности директора. Главбух, исполняющий обязанности директора.

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.

Директор или главный бухгалтер уходит в отпуск: нюансы оформления

Главная Задать вопрос. Вопрос: Может ли главный бухгалтер исполнять обязанности временно отсутствующего директора организации отпуск, болезнь, командировка и т. ВОПРОС: Может ли главный бухгалтер исполнять обязанности временно отсутствующего директора организации отпуск, болезнь, командировка и т.

Нюанси заповнення податкових накладних. Як заповнити видатковий касовий ордер. Луцьк — Виставка карикатур Олега Гуцола — 24 жовтня.

Приказ на исполнение обязанностей главного бухгалтера на время отпуска

Директор и главный бухгалтер имеют такое же право на отпуск, как и остальные работники. Однако оформление отпуска этих должностных лиц имеет свои особенности. Ведь в связи с их временным отсутствием возникает ряд вопросов: кто может исполнять обязанности директора и главбуха в случае их отсутствия, нужно ли о такой временной замене извещать госрегистратора, налоговую и другие госорганы и т. В консультации расскажем обо всех нюансах данной процедуры, которые могут возникать на практике. Сразу отметим, что законодательством этот вопрос недостаточно урегулирован.

Может ли главный бухгалтер замещать директора на время отпуска

Поэтому Вы можете рассчитывать на бесплатную консультацию. Это возможно благодаря квотам, которые нам предоставляет правительство именно для этих целей. Это возможность прочувствовать опытность юриста, степень его квалификации и просто уровень осведомленности в вопросе. Нам очень важно, чтобы Вы чувствовали, что мы сделаем все возможное и решим ваш вопрос. В-третьих, мы всегда подходим к своей работе ответственно.

Может ли главный бухгалтер замещать директора на время отпуска . Его обязанности будет исполнять заместитель генерального xoops2.ru

Может, стоит согласиться на увольнение. Юридическая консультация для бизнеса Не возникнет ли проблем при регистрации ООО, если я являюсь должником по налогам и пенсионным взносам как ИП. На договорах компании нет моей подписи, никаких решений от имени администрации я не принимала.

Консультация и помощь юриста онлайн в области налогового права. В специфической сфере налогового права наши мастера юридического дела окажут полноценные консультации по следующим направлениям: - формулировка обоснованных возражений по актам камеральных и выездных налоговых проверок. Юридически обоснованные доводы четко обозначат позицию плательщика, приведут контрдоводы утверждениям контрольных органов; - составление жалоб в вышестоящие налоговые органы по результатам произведенной проверки.

Квалифицированные специалисты составят грамотный текст, содержащий ссылки на нормативные источники; - оспаривание решений контрольных органов в районных и арбитражных судах, включая составление исковых заявлений, ходатайств и иных значимых документов.

В сентябре 2018 года я выработала 25 лет педстажа. Была в декрете два раза, родила двоих детей в 2001 году и 2010 году. Входят ли декретные в стаж, в связи с изменениями закона с 1 января 2019 года, когда я могу рассчитывать на получение льготной пенсии.

Онлайн консультация позволяет получить высокий уровень правовой поддержки. Данное средство связи работает также и без телефона, общение происходит в специальном чате или по скайпу. Консультация юриста по телефону - это традиционный способ получения ответов на любые, даже самые сложные и запутанные вопросы.

Оставить комментарий Мы ставим перед собой простую цель: бесплатно, достоверно и простым языком ответить на большинство правовых вопросов, возникающих в повседневной жизни.

Материалы с плашками "Новости компаний", "Промо", "Партнерский материал", "Политические новости", "Пресс-релиз" и "Партнерский спецпроект", "Официально" публикуются на правах рекламы.

Наши спецпроекты30Спецпроект "Курсы английского языка" Спецпроект Моя новая профессия" Спецпроект "Где отметить день рождения в Харькове. Консультация бесплатнаяOn-line консультация юриста всегда доступней и удобней, чем консультация в привычном формате. С нами Вы можете рассчитывать нa ежедневную помощь юриста.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Директор + главбух. Что ждет руководитель от своего бухгалтера?
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ростислава

    Могу порекомендовать зайти на сайт, где есть много статей на интересующую Вас тему.

  2. Кондратий

    Вы знаете редко сейчас кто пишет по данной тематике, очень приятно читать, я бы советовала картинок добавить еще!

  3. ficoccons

    пройду мимо...

  4. Дмитрий

    У меня есть интересное предложение по поводу этой статьи и вашего блога,

  5. progasop

    Отличный ответ, браво :)